Гибридная работа: как организовать эффективную команду
# Управление персоналом
Гибридный формат работы постепенно вытесняет стандартную модель, когда сотрудники были обязаны посещать офис с понедельника по пятницу. Совмещение онлайн и офлайн-режимов, очевидно, имеет свои плюсы, которые обеспечивают популярность этой модели среди офисного персонала.
Представительство Coleman Group в Казахстане было включено в «Реестр благонадежных и социально-значимых предприятий 2023»
# DIALOGUESПо итогам комплексного исследования, проведенного среди предприятий отрасли (ОКЭД 78.10.0) и региона г. Алматы на основании официальных данных Бюро национальной статистики, Комитета государственных доходов Министерства финансов, данных госзакупок РК, электронного правительства РК, Abis и дру...
Управление талантами в кризис: 4 ключевых вопроса
# Управление персоналомНаличие талантливых сотрудников в штате является бесспорным конкурентным преимуществом, при помощи которого компании могут обеспечить себе лидерство на рынке. Поэтому работа по управлению талантами давно и прочно вошли в практику многих компаний. Более того, опыт ведущих компаний (Google, Facebo...
Типология кандидатов в помощь HR-специалисту
# Управление персоналомВ шестидесятые годы ХХ века немецкий врач Карл Леонгард ввёл в науку такое понятие как «акцентуированная личность». В дальнейшем эту теорию развивали и другие отечественные и зарубежные ученые.
Индустриальный персонал: найти и удержать
# Подбор персоналаПодписаться на анонсы
Хотите быть в курсе предстоящих мероприятий Coleman Group?