Публикации

В Санкт-Петербурге дефицит кадров наблюдается в сфере розничной торговли, автопроме, медицине и фармацевтике. Ощущается острая нехватка представителей рабочих специальностей: слесарей, сварщиков, токарей, отделочников и др. Сохраняется высокий спрос на менеджеров по продажам. Причем опыт работы обяз...

Рынок столкнулся с парадоксальной ситуацией: рост безработицы на фоне увеличивающегося дефицита кадров. Компании сталкиваются с увеличивающейся сложностью привлечения квалифицированных рабочих. Как решать эту проблему?

На сегодняшний день существует большое количество работ, публикаций и бизнес – кейсов, посвящённых проблематике текучести персонала. Связано это с тем, что показатель текучести кадров входит в тройку наиболее распространенных критериев оценки эффективности, а также показателей целостности и стабильности...

Причины, по которым компании начинают испытывать трудности связанные с текучкой кадров, можно условно разделить на два больших блока – внешние и внутренние. Внешние причины в меньшей степени зависят от компании и являются более глобальными и исправить их не так легко, к ним можно отнести качество тр...